记者了解到,本次高端人才招聘会吸引了近6000人次高端人才到会应聘,企业共收获简历3000余份,初步达成意向近500人。求职者的领域前三名分别是互联网24.86%、电子14.45%、金融10.98%;高端人才期望年薪水平情况其中是30-50万占37.75%、50-100万占12.14%;43.35%的高端人才曾经有过自主创业经验;47.4%的高端人才觉得深圳求职比较容易。
高端人才在求职过程中最看重第一发展机会、第二薪酬和第三福利待遇。而高端人才目前生活中急需解决的主要问题中,排名第一的是“继续深造机会少”、第二是“工资待遇偏低”。
在现场,有科技信息、制造、新能源、新材料、高端服务等行业参会,企业招聘的高端岗位前三位分别是研发技术类(62.95%)、管理人才(30.05%)、以及营销类、财务。相比于2017年,46.3%的企业对高级人才的薪酬增长了5%-10%。高端职位年薪主要集中在30--50万年薪,占46.3%,50-100万的占25.9%。100万以上的占2%。