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年度质量安全工作大盘点!

年度质量安全工作大盘点!

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人工智能朗读:

勠力同心、团结协作,安全文明、高效高质量有序推进项目建设。


1月7日下午深圳市建筑工务署召开2019年度质量安全工作总结暨表彰大会

△市建筑工务署党组书记姚亮,副署长胡汝林、黄旭,副巡视员彭清、黄起,各处室、直属单位负责人,安委办成员、全署所有在建项目的项目主任及各参建单位代表等参加会议。会议由黄旭副署长主持。

先来揭晓大家最关心的质量安全文明成绩单2019年度工程质量、安全工作排名靠前的合同单位来看看哪家哪户金榜题名?

01工程质量排名靠前的施工合同单位

02安全文明排名靠前的施工合同单位

03质量安全排名靠前的监理合同单位


质量安全大会上

姚亮书记详细回顾和盘点了

2019年建设历程

和质量安全管理亮点工作

✔ 2019年,市建筑工务署总投资118亿元,完成支付108亿元,创下了投资、支付双双“破百亿”的历史新高!✔ 全署项目获得各级奖项68个,其中国家级 25 个。✔ 深圳大学学府医院、香港中文大学(深圳)教学楼、哈尔滨工业大学深圳校区扩建等3个项目获得鲁班奖;✔ 深圳北理莫斯科大学建设工程施工总承包Ⅱ标获得2019年国家安全生产AAA工地称号;✔ 哈尔滨工业大学深圳校区扩建工程项目施工总承包Ⅱ标获得住房城乡建设部-绿色施工科技示范工程称号;✔ 全署项目荣登市住房和建设局安全文明红榜20项次

方 案

2019年,市建筑工务署制定并实施《2019年防范化解质量安全风险工作方案》。

1明确了工务署政府工程质量安全管理的管理思路和主要目标坚持“零伤害”的安全愿景和“消除质量通病”的质量愿景,实现“零死亡”的安全目标和“杜绝结构及功能隐患”的质量目标。

确定了工作目标一是及时发现风险消除隐患,特别是及时发现和消除可能导致死亡和结构及功能隐患的质量安全风险;二是对照工务署标准,所有在建项目在任意一次的随机检查中,质量安全评分均达到85分以上;三是各施工单位、监理单位等参建各方要争创一流,承接的项目在全市质量安全文明检查评比中排名位列前20%,且在各单位系统内排名达到前10%。

2明确了“三个优先”质量安全管理的策略坚持预防预警和应急处置相结合,优先加强预防工作

坚持消除风险和控制风险相结合,优先采取消除风险措施,加强源头治理;

坚持风险全面治理和重点治理相结合,优先治理高风险,减少存量风险,控制增量风险,实现我署政府工程项目质量安全水平持续提升。

3明确了主要措施从组织领导和机制建设、重点风险防范、监督检查、风险意识和管理能力培训、加强质量安全技术支撑、加强履约评价和工作要求等6个方面,提出了29条措施

方案实施以来,各参建单位突出在风险管理理念和方法的推广、容易引起群死群伤风险的辨识和管控、质量安全标准化推进、自然灾害和季节性质量安全防范措施清单化管理等四个方面重点抓落实,质量安全工作取得明显成效,项目评价得分稳步提高。

房建项目安全文明评价得分,从一季度80.25分、二季度82.80分、三季度87.50分,到四季度88.11分,提高了7.86个百分点;

市政项目安全文明评价得分,从一季度80.81分、二季度83.12分、三季度87.73分,到四季度88.05分,提高了7.24个百分点;

房建项目质量评价得分,从第一季度84.58分、第二季度85.70分、第三季度86.14分、到第四季度86.50分,提高了1.92个百分点;

市政项目质量评价得分,从第一季度81.13分、第二季度84.35分、第三季度86.44、到第四季度86.50分,提高了5.37个百分点。

监 督

2019年,市建筑工务署完善管理体系,加强监督检查,推动企业落实主体责任。在已有的施工单位自查、监理单位旁站、第三方机构巡查制度基础上,建立了抽查机制,由署领导、各单位负责人组织专家对施工单位、监理单位及第三方巡查机构履职情况进行突击抽查,加强履约考核,加强奖惩落实,实行闭环管理,督促各方提高质量安全管控效力。

提高了督办力度

制定《建设项目领导挂点督办工作方案》,署领导随机督导抽查抽检的项目达80多次,覆盖全署在建项目总数的80%以上,重点项目100%覆盖;

第三方巡查机构服务质量有所提升

全年第三方巡查出具安全报告1658份,质量报告946份,巡查发现安全风险隐患11946项,与前年相比增加了156项,增加了1.32%,整改率由97.86%提高到99.58%

巡查发现质量风险隐患9090项,与前年相比增加了142项,增加了1.56%,整改率由97.84%提高到98.64%

从9月份开始,加强巡查总结,全年分享经验77条,及时分析问题,查找原因,发出警示通报11份,曝光警示274项。

加强奖惩

2019年6月以来,实施风险警示和不良行为记录的共有17家单位;被拒绝投标、拒绝中标的共有13家单位;招投标中获得质量安全加分共有44个标段。通过奖优罚劣,极大地激励了企业搞好质量安全工作的积极性。

宣 传

2019年,市建筑工务署强化宣传培训服务,加强典型引领,引导参建单位提高质量安全管理水平。

01.加强典型引领

在质量安全季度大会上共组织分享了15个项目的先进经验和做法;

在项目管理微信群,各项目组、参建单位分享经验和做法273篇

02.加强质量安全培训

邀请专家举办质量安全大讲堂23场,培训3000余人次

结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,联合市住建局开展“送教进工地”安全教育培训活动,培训417名班组长、2万多名劳务工人;

编制《各级项目人员安全培训提升工作方案》,开展七类项目管理人员培训,培训360名管理人员。

03.加强宣传引导

在市建筑工务署微信公众号发布推文17篇,在报纸等媒体刊文40余篇,起到了较好的宣传引导和激励作用,增强了社会各界对工务署的了解,激发了公众对政府工程的关注热情,提高了支持力度。

党 建

2019年,市建筑工务署通过将支部建在项目上,开展“党建+”活动,为加强质量安全工作凝心聚力。

加强党组织建设重点打造“支部建在项目上,党旗飘在工地上”特色党建品牌,以重点工程项目为依托,把各参建单位党员组织起来,成立临时党支部23个,项目党小组8个,基本实现各项目党组织全覆盖,有力地加强了基层党组织的组织共建、资源共享、机制衔接和功能优化。

发挥党支部的战斗堡垒作用加强质量安全、工期进度、投资造价的管控。全年110余次的“党建+”活动增强了党员干部在项目建设上的凝聚力和战斗力。

各项目攻坚克难的意识明显增强,敢于担当的积极性显著提高。特别是开展安全之星评选和积分奖励活动,加强员工安全行为的引导和意识的提高。

发挥党员的先锋模范作用加强对员工的服务。通过党员的纽带作用,加强与参建各方员工的联系,帮助员工解决一批实际困难。

加强与属地党组织的共建,开展“送温暖、送清凉”、健康体检和文体娱乐等活动,整合社会各方资源来服务员工,关爱员工。


最后,姚亮书记作了总结讲话,他对2019年质量安全管理工作取得的成绩表示了肯定,同时也指出不足:一些单位质量安全意识不强,安全工作还停留在“第三方巡查发现隐患+施工企业整改落实”的被动模式,没有建立起自主管理、自我约束的风险管控体系;监理单位“旁而不站、站而不管”的现象依然存在,工作缺乏主动性和自觉性;全过程咨询单位作为项目组智囊和管理助手的作用尚未完全发挥出来,职责界面还不够清晰。

姚亮书记就2020年全署的质量安全工作,提出了四点意见:

一是坚持使命引领,聚焦质量安全管理目标,增强质量安全管理的内在动力;

二是坚持风险导向,聚焦质量安全突出问题,提升各方履职尽责的管理能力;

三是坚持精细化管理,强化奖优罚劣,加强履约考核的引领力和约束力;

四是坚持党建引领,加强组织协调,为做好质量安全管理凝心聚力。



资料来源:深圳市建筑工务署工程督导处本文由深圳市建筑工务署发布,转载请注明出处。



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