人才强区
圆梦宝安
宝安区庆祝
深圳人才日活动
为庆祝第五个“深圳人才日”，宝安于11月2日下午举办系列活动，向人才致以节日的祝贺和诚挚的问候，发出爱才、敬才、惜才的宝安强音。
区委书记王守睿在致辞中表示
习近平总书记在中央人才工作会议上指出，要在粤港澳大湾区建设高水平人才高地。要建设人才高地，就要热切地渴望人才、真诚地礼遇人才、全面地激活人才、紧紧地依靠人才。今天的宝安，我们是用心用情在求才留才。请大家相信，宝安各级各部门在接下来的工作中将坚决做到充分信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才、全心全意服务人才，建好用好各类人才服务平台，尽宝安所能，当好人才的“勤务兵”，解决好人才工作、生活上的后顾之忧，让人才心无旁骛做学问，轻装上阵搞科研。我们将通过建立一流人才服务保障体系，为人才创造一流的发展环境、一流的世界平台，把宝安打造成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才，各类人才创造活力竞相迸发的魅力城区，加快打造世界级先进制造业高地，为深圳先行示范区建设做出新的更大贡献。
当天活动包含举办宝安人才“十三五”成就和中长期规划展，播放人才宣传视频，发布《宝安人才风采录》，介绍宝安人才评价体系、人才政策，推出人才地图、人才平台、人才卡等人才服务以及开展高层次人才研修讲座，全方位展示宝安人才风采和人才工作成效，营造尊才爱才氛围。
01
实施人才强区战略
打造特色人才体系
近年来，宝安区胸怀“两个大局”，拓宽创新人才工作思路，优化聚才发展环境。为深入贯彻中央人才工作会议精神，加快推进落实宝安区第七次党代会提出的“由人口大区向人才强区跨越”的目标，切实解决当前人才政策与发展需求不相适应问题。活动当天介绍了《宝安区凤凰英才计划》《宝安区卓越工程师计划》，对人才评定、人才评价、人才培养等进行优化升级。
《宝安区卓越工程师计划》
计划3年投入1个亿资金，培养引进首席工程师100名、卓越工程师10000名。
《宝安区凤凰英才计划》
以创新价值+能力+业绩导向，改革人才评价方式，坚决破除“四唯”倾向，给予用人单位更多自主权，同时结合宝安产业优势强的特色，分领域分赛道评价人才，在竞争领域推行市场化评价，非竞争领域设置凤凰英才岗。
除此之外，为最大限度发挥宝安区高层次人才的核心驱动作用，宝安探索打造人才分析评价体系，从6个评价维度、24个指标层进行大数据评估，实现人才贡献全评价、人才培养全跟踪、人才服务全升级。
02
积极搭建服务平台
营造良好发展环境
宝安坚持“人才第一资源”理念，以人才需求为导向，积极搭建人才服务平台，解决人才生活、工作困难。
一是湾区智汇港，打造集展览展示、学术研修、资智对接、创新创业等为一体化的高端人才综合服务平台，打造人才服务“新地标”。
二是“一街道一特色”人才服务站，在全区10个街道全面布局人才服务站，依托全区125个党群服务中心形成人才服务矩阵，打通人才服务“最后一公里”。
三是湾区国际人才港，打造成集国际人才创新创业服务、猎头服务、外国人服务、招商引资、高新技术合作于一体的大湾区国际化人才综合服务平台。
03
打通服务保障关卡
解决人才后顾之忧
宝安区不仅有最优厚的人才政策，更有最贴心的人才服务。今年，宝安在人才大数据云图的基础上，重磅推出“宝安人才服务地图”，整合“1+10+10+125”特色人才服务保障体系，引入人才服务地图搜索引擎，建设基于地理信息系统的人才服务点预约功能，打造线上线下服务点联动体系，吸纳更多服务资源上线入图，推动线下网点优化升级，形成“线下一张网 线上一张图”宝安人才大服务格局。
另一方面，宝安区联合金融机构重磅推出凤凰英才卡，持卡人才根据黑卡、金卡、银卡、铜卡四个档次享受以下服务：享受政务服务绿色通道；专享商事、税务、园区入驻等创业服务，“人才贷”“人才投”“人才保”等金融服务，以及免费乘坐公交、地铁，机场、高铁贵宾礼遇等出行服务。
04
举办丰富多彩活动
献礼致敬全区人才
为献礼深圳人才日，活动当天还举办了“十三五”成就和中长期规划展，主要展示宝安区在“一核两翼三阶段”总体布局下，人才工作取得的阶段性成就，以及为深入贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的讲话和中央人才工作会议精神，围绕宝安“以打造世界级先进制造业高地为总抓手，奋力建设中国特色社会主义先行示范区标杆城区”的新目标做出未来10年规划。
值得一提的是，此次活动中，中共深圳市宝安区委组织部、宝安区人才工作局联合深圳新闻网重磅推出《宝安人才风采录》，选取20位人才代表，挖掘其奋斗故事，制作实体书、拍摄系列视频、开设网上专栏等，将其打造成为人才展示的“重要窗口”，通过艰苦奋斗、砥砺奋进的故事，传递拼搏奋斗力量。
活动的最后
宝安邀请知名学者，“CCTV年度经济人物奖”、农业部科技进步一等奖获得者温铁军作《战略转型与共同富裕》主题演讲，为人才“充电”赋能。
05
人才聚焦
深圳市柏斯工业设计有限公司总经理商剑锋
参加完宝安区委组织部组织的“重走长征路”活动后有两方面的感受，一是立志，王阳明说：志不立，天下无可成之事。当年我回国创业的时候，我就立下了帮助中国企业产品转型，做更好的产品进入国际市场的志向。二是坚持，我相信未来30年，我努力坚持做好每一件产品，帮助更多的企业进行产品设计和转型，我相信自己也能成为一个优秀的产品设计师。
深圳先进电子材料国际创新研究院院长孙蓉
在未来的5~10年，我们一定会迎来整个电子信息产业向高端的转型。宝安如何在此占据一个不可取代的位置，最关键的就是人，如何聚好人、用好人，最终人才成长、获得提升，是解题关键。在宝安区的人才政策的大力支持下，我们拥有非常有吸引力的人才政策，另外一方面也希望有客观的考核，能够让人才在“战斗”中成长。
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来源 | 宝安人才
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